会议现场

我院党委委员、组织人事处处长侯建军主持并讲话

湖南化工职业学院党委委员、组织部部长、党校副校长张麦秋教授作经验分享

党建项目负责人分别作中期检查汇报

      为深入推进“双高项目”建设任务之“红色湖汽”项目建设，落实学院《2021年度基层党组织“对标争先”建设实施方案》（湖汽党发〔2021〕19号）等文件要求，切实提升基层党务工作者业务水平，10月22日上午，我院在汽车楼5号报告厅召开基层党务工作者培训暨第一批校级特色党建品牌创新项目中期检查现场汇报会。各党总支、直属党支部及其下属支部全体委员、各二级学院组织员和组织人事处全体人员约60人参加活动。会议由党委委员、组织人事处处长侯建军主持。
      会议邀请到湖南化工职业学院党委委员、组织部部长、党校副校长张麦秋教授给全体与会人员作党建示范高校经验分享。张麦秋教授以“健全体制机制、破除‘中梗阻’、创新方法手段、做实做细高校党建工作”为题，从高校职能、高校组织育人相关要求、新时代高校“双创”工作要求、“对标争先”建设计划与组织实施等方面入手，详细阐述了高校基层党组织党务工作者所肩负的职责与使命，并生动讲授了党建示范高校等项目申报、建设的做法与成效，深入浅出、通俗易懂，既有政策的高度，又有实践的厚度；既有严谨的论证，又有鲜活的案例，让全体与会人员品尝到了一场耳目一新的党建知识“盛宴”。
      培训会结束后，第一批校级党建项目中期检查汇报会紧锣密鼓地展开。各项目负责人依次上台展示项目的前期工作成效、经费使用情况及后期工作打算，评委专家对照各项目实施小组的开题论证书和中期检查报告对项目逐一提出意见建议。
      侯建军对会议进行总结。他强调，各党（总）支部和全体党务工作者要进一步在“红色湖汽”党建品牌特色项目的拓展上下功夫，在促进党建与业务工作的深度融合上下功夫，在构建长效机制、推动落细落实上下功夫，助推学校党建工作的高质量发展。同时，他还对大一新生的入党启蒙、二级学院（部）党组织委员会会议和党政联席会议议事规则、开展《中国共产党组织建设一百年》专题学习、入党积极分子培训和下半年党员发展等重点工作作了安排部署。